Cerrando la Brecha de Desigualdad en el Cuidado para Individuos Vulnerables y sus Comunidades

Descripción de la actividad

Lograr la equidad en salud, eliminar las disparidades y mejorar la salud para todos es el objetivo ideal dentro de una organización. Cerrar las brechas para mejorar la calidad de vida, la salud y el bienestar general, independientemente del estatus socioeconómico, cultural o educativo de la persona, o el nivel de otros determinantes sociales de la salud, es esencial para establecer una base sólida para el programa. Esta actividad discutirá cómo las organizaciones deben construir programas de equidad en salud en su estructura comercial central y desarrollar estrategias que sean relevantes, procesables, medibles y basadas en los datos más recientes, y la importancia de una estrategia organizacional para cerrar la brecha de equidad saludable.

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

– Ilustrar cómo iniciar una conversación con el liderazgo sobre enfoques para mejorar la equidad en salud dentro de su organización.
– Identificar los factores que influyen en el desarrollo de una estrategia sostenible de equidad en salud dentro de una organización.
– Determinar estrategias para medir la madurez y la capacidad de un programa de equidad en salud para garantizar resultados positivos duraderos.
– Evaluar los pasos del desarrollo del programa de equidad en salud que son esenciales para establecer una base sólida para el programa.

Oradores
– Moderador: Kevin Larsen, vicepresidente senior de innovación clínica, Optum
– Joseph Betancourt, MD, MPH, Presidente, The Commonwealth Fund
– Michael Currie, Director de Equidad en Salud, UnitedHealth Group
– Lauren Smith, MD, MPH, Directora de Estrategia y Equidad en Salud, Fundación CDC

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